Ausdruck von www.deutsch-am-arbeitsplatz.de

Berufsbezug

Koordinationsstelle zur Eingliederung in den Arbeitsmarkt für Migrantinnen

Fragen zur Institution

Name Kurs/Projekt/

Maßnahme

KOM - „Koordinationsstelle zur Eingliederung in den Arbeitsmarkt für Migrantinnen“. Konzept zur berufsorientierenden und –vorbereitenden Maßnahme

Bundesland

Rheinland-Pfalz

Träger

baff e.V., Ludwigshafen

Ansprechpartner/in

Chris Ludwig; baff-eV@gmx.de

 

 

Fragen zu den Teilnehmenden

Zielgruppe

Nicht-Leistungsempfängerinnen mit festem Aufenthaltsstatus mit Migrationshintergrund, die einen (Wieder)Einstieg ins Arbeitsleben suchen.

Vorraussetzungen/

Kompetenzfeststellung

Gute Deutsch-als-Zweitsprache-Kenntnisse, Lernerfahrung.

Kompetenzfeststellung in Bezug auf berufliche Erfahrungen

 

 

Fragen zum Kursprogramm

Ziele

Integration in den Arbeitsmarkt und damit in die Gesellschaft

Verbesserung des Zugangs zu Bewerbungsverfahren: Migrantinnen sind erheblich weniger als Migranten in berufsbezogenen Maßnahmen vertreten: Die Maßnahme zielt auf Herstellung von Chancengleichheit.

Inhalte

Mündliche und schriftliche kommunikative Kompetenz berufsorientierend und –vorbereitend, Gesprächsführung am Telefon, Kennenlernen verschiedener Textsorten, Textverarbeitung, Bewerbungstraining, Praktika in Betrieben.

Sprachbedarfsermittlung?

Feststellen des Lernbedarfs der TN, Deutschkenntnisse mindestens auf B1-Niveau

Module

Berufsorientierendes Deutsch, Computergestütztes Bewerbungstraining, Deutsch Intensiv – Vorbeitung auf Zertifikatsprüfungen, Berufskunde und Wirtschaftslehre, Gesellschaftslehre, Kommunikationstraining, EDV-Kurse, Selbstorganisiertes Arbeiten und Schlüsselqualifikationen, Bewerbungstraining.

Lehrmaterial/

Methoden/

Sozialformen

Lehrmaterial: Fachbezogenes, meist selbst erstelltes Material, Kombination aus Buchauszügen, Internetrecherche, Arbeitsagenturmaterial.

Methoden: Rollenspiele, themenbezogene Projektarbeit, Interviews mit Akteur/innen in den Betrieben, selbstgesteuertes Lernen in Kooperationen, Biografiearbeit zu Sozialisation und Geschlechterrolle,

Sozialformen: vorwiegend Gruppenarbeit und Partnerarbeit.

Arbeitsmarktrelevanz

Verbesserung der sprachlichen und beruflichen kommunikativen Kompetenzen der TN, Aufbau von EDV-Kenntnissen, Vermittlung von Kenntnissen des regionalen Arbeitsmarktes und Schlüsselkompetenzen für Bewerbungsverfahren.

Evaluation

 

Abschlussgespräche mit Feststellung des weiteren Förderbedarfes, Fragebogen, umfangreiche Berichtslage.

 

 

Rahmenbedingungen

Teilnehmeranzahl

8-16 TN

 

Ort, Zeit

Räume von baff e. V.

Kooperationspartner

Betriebe, Kammern, Arge, AA, psychosoziale Beratungsstellen und Migrationsberatungsstellen, VHS Ludwigshafen und Kreis

Dauer Maßnahme

4-5 Monate, zwei Durchgänge pro Jahr; wird seit 1997 laufend modifiziert

Finanzierung

Arbeitsministerium Rheinland Pfalz MASGFF mit EU-Mitteln, Bildungsministerium MBWJK, Stadt Ludwigshafen, Rhein-Pfalz-Kreis.

Nach oben


© Typo3-Agentur TYPO3-Macher in Zusammenarbeit mit der Internetagentur team in medias